Relación de personal que causa baja/alta
- Resolución nº 2455 de 12/06/24: Pérdida de la relación de empleada pública de personal Trabajadora Social por renuncia a la condición de funcionaria interina por programa.
- Resolución nº 2458 de 13/06/24: Pérdida de la relación de empleada pública de personal Trabajadora Social por renuncia a la condición de funcionaria interina por programa.
- Resolución nº 2460 de 13/06/24: Pérdida de la relación de empleado público de personal Educador Social por renuncia a la condición de funcionario interino por programa.
- Resolución nº 2471 de 14/06/24: Nombramiento como
funcionario interino de programa de un Administrativo “Administrativo unidad de apoyo
administrativo de Servicios Sociales”
- Resolución nº 2505 de 17/06/24: Nombramiento como funcionaria interina de programa “Técnica Superior integración social atención primaria básica”
- Resolución nº 2574 de 20/06/24: Prórroga de contratación AEDL hasta el 31/12/24.
- Resolución nº 2603 de 25/06/24: Nombramiento funcionario interino por programa a personal arquitecto.
- Resolución nº 2686 de 27/06/24: Nombramiento funcionaria interina por sustitución IT de Conserje de Cultura.
Organización y productividades al personal:
- Resolución nº 2307 de 03/06/24: Complemento de productividad a personal policia local por la diferencia de retribuciones complementarias entre la categoria de agente y la de oficial por 12 días entre enero de 2018 y agosto de 2021.
- Resolución nº 2308 de 03/06/24: Complemento de productividad a personal policia local por la diferencia de retribuciones complementarias entre la categoria de agente y la de oficial por 86 días entre agosto de 2017 y agosto de 2021.
- Resolución nº 2309 de 03/06/24: Complemento de productividad a personal policia local por la diferencia de retribuciones complementarias entre la categoria de agente y la de oficial por 58 días entre febrero de 2017 y mayo de 2021.
- Resolución nº 2362 de 06/06/24: Complemento de productividad a personal policia local por la diferencia de retribuciones complementarias entre la categoria de agente y la de oficial por 201 días entre febrero de 2017 y mayo de 2020.
- Resolución nº 2363 de 06/06/24: Complemento de productividad a personal policia local por la diferencia de retribuciones complementarias entre la categoria de agente y la de oficial por 4 días entre febrero de 2017 y marzo de 2017.
- Resolución nº 2364 de 06/06/24: Complemento de productividad a personal policia local por la diferencia de retribuciones complementarias entre la categoria de agente y la de oficial por 25 días entre mayo de 2017 y julio de 2021.
- Resolución nº 2365 de 06/06/24: Complemento de productividad a personal policia local por la diferencia de retribuciones complementarias entre la categoria de agente y la de oficial por 24 días entre abril de 2018 y agosto de 2021.
- Resolución nº 2366 de 06/06/24: Complemento de productividad a personal policia local por la diferencia de retribuciones complementarias entre la categoria de agente y la de oficial por 24 días entre junio de 2017 y agosto de 2021.
- Resolución nº 2367 de 06/06/24: Complemento de productividad a personal policia local por la diferencia de retribuciones complementarias entre la categoria de agente y la de oficial por 11 días entre febrero de 2017 y mayo de 2017.
- Resolución nº 2495 de 14/06/24: Asignación de indemnizaciones al personal componente del órgano de selección del proceso selectivo Tecnico Gestión Cultural.
- Resolución nº 2561 de 20/06/24: Gratificación asistencias a juicios personal policía local mes de mayo.
- Resolución nº 2563 de 20/06/24: Gratificación por prolongaciones de jornada a personal policía local mes de mayo.
- Resolución nº 2587 de 26/06/24: Gratificación por guardias en el mes de abril a personal de la Brigada Municipal.
- Resolución nº 2589 de 26/06/24: Gratificación por guardias en el mes de mayo a personal de la Brigada Municipal.
- Resolución nº 2689 de 27/06/24: Asignación temporal de funciones al técnico superior de Servicios a la Ciudadanía por tareas del puesto de técnico superior de archivística y documentación.
Deducción de haberes:
- Res nº 2421 de 11/06/24: Expediente de deducción de haberes 2/2024 del personal que ha superado los 4 días en el curso de un año toda vez que se refiere a ausencias motivadas por enfermedad o accidente que no haya dado lugar a incapacidad temporal.
Teletrabajo:
- Res nº 2377 de 06/06/24: Aprobada la solicitud al personal Director Oficina Presupuestaria del Área de Economía, Hacienda y Personal.
- Res nº 2397 de 07/06/24: Prórroga de la situación administrativa de excedencia voluntaria a personal educador de escuelas infantiles.
Prácticas formativas:
- Res nº 2660 de 26/06/2024: Prácticas formativas extracurriculares de estudiante de curso de docencia de la formación profesional para el Empleo en el departamento de Promoción Económica (servicio de Taller Jove Manises).
Formación:
- Res nº 2668 de 27/06/2024: Solicitud de homologación curso al IVAP de Formación en Igualdad y derechos laborales.
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